立法會秘書處招聘 (8月11日截止)

圖書館主任

入職薪酬為每月64,780元，並按5個按年增薪額增至81,510元

立法會秘書處 (“ 秘書處 ”) 現正招聘優秀人才出任研究及資訊部圖書館主任。在立法會行政管理委員會的監督下，秘書處的使命是為立法會提供高效率及專業的秘書服務、資料研究及行政支援、提高公眾對立法會事務的認識，以及確保提供處理市民申訴的有效途徑。

主要職責

圖書館主任的主要職責包括：

(a) 支援圖書館發展及提供資訊及參考資料服務，以配合立法會議員及秘書處職員的需要；

(b) 推行館藏發展及管理政策，加強圖書館資料的編目管理及用户的參與；

(d) 管理綜合圖書館系統、數據庫、數碼資料庫及其他潛在數碼系統；

(e) 就項目的推行與內部及外間服務供應商進行協調；

(f) 舉辦使用者教育活動，以及籌辦展覽；

(g) 協助發掘、評估和應用新興科技及創新方案，以加強圖書館及資訊服務；及

(h) 執行其他由督導人員指派的圖書館及資訊管理職務。

入職條件

應徵者應具備：

(a) 圖書館科學、資訊科學、資訊管理、資訊科技、電腦科學、電腦學或資料庫管理的認可大學學位或深造學位，或同等學歷；

(b) 於取得有關學歷後，至少 6年在圖書館、數碼資料庫或資訊服務方面的工作經驗 (最好是在學術機構或公營機構的工作經驗 )。具備少於 6年相關工作經驗的申請人亦會獲得考慮，如獲受聘，入職薪金會定於適當的薪點，並較圖書館主任的起薪點為低；

(d) 在技術處理、用户參與、館藏發展與管理，以及圖書館預算管理方面的實際經驗；

(e) 與內部服務提供者及外間服務供應商進行協調的實際經驗；

(f) 在電子資源、網頁程式及開發綜合圖書館系統方面的實際經驗；

(g) 在應用新興技術 (例如人工智能 )方面的豐富知識；

(h) 極佳的中、英文講寫能力，包括能講流利普通話；

(i) 極佳的溝通、人際關係、項目管理及變革管理技巧；及

(j) 獨立工作和承受工作壓力的能力。

通曉現行的編目原則及標準 (美國國會圖書館分類法 (LC Classification)、LCSH 、 AACRII 、 RDA 及 USMARC 等 ) ，以及熟悉編程和技術應用 ( 如HTML、XML、Java、JavaScript、Apache、CSS、PHP、MySQL、基於 API的網絡服務及元數據 (metadata)應用 )更佳。

所有應徵者均應願意在有需要時於正常辦公時間以外及假期工作。

秘書處可制訂進一步的準則，以選出初步入選的申請人。初步入選的申請人或須參加筆試。

薪酬

入職薪酬為每月 64,780元，並按 5個按年增薪額增至 81,510元；另有為圖書館主任職級而設的每月現金津貼 (現時的津貼額為每月 1,210元 )。成功受聘人士會按合約條款受聘，為期 3年，倘完成服務期而工作表現良好，可獲續約，並會獲得一筆約滿酬金，其款額加上僱主在強制性公積金計劃下所作的供款，相等於合約期內所得底薪總額的 15%。附帶福利包括有薪假期、醫療及牙科福利。

申請

秘書處只接受網上申請上述職位。申請人須於 2025 年 8 月 11 日或該日前，於指定網頁提交申請。註秘書處將以電郵或電話方式通知初步入選的申請人。申請人提供的所有個人資料均會嚴加保密。申請人如於截止日期後 8星期內未獲邀參加面試或筆試，可當作其申請不成功。

立法會行政管理委員會為平等機會僱主，致力確保秘書處沒有就業方面的歧視。所有符合基本入職條件的人士，不論其殘疾、性別、婚姻狀況、懷孕與否、年齡、家庭崗位、性傾向及種族，均可申請此職位。有關招聘殘疾人士的政策，請瀏覽立法會網站。

註請注意，秘書處並無授權任何職業介紹所或第三方機構代表本處接收申請。

議會研究主任

入職薪酬為每月 64,780 元，並按 5個按年增薪額增至 81,510 元

立法會秘書處 (“ 秘書處 ”) 現正招聘優秀人才出任研究及資訊部議會研究主任。在立法會行政管理委員會的監督下，秘書處的使命是為立法會提供高效率及專業的秘書服務、資料研究及行政支援、提高公眾對立法會事務的認識，以及確保提供處理市民申訴的有效途徑。

主要職責

議會研究主任的主要職責包括：

(a) 為立法會、其轄下各委員會及議員進行政策研究及分析；

(b) 監察與公眾利益有關的議題的發展，並按需要擬備雙語研究刊物；

(d) 為資料研究組及圖書館的資深職員，提供資料研究方面的支援。

入職條件

應徵者應具備：

( a) 認可大學學位，以主修經濟、法律、公共行政、政治科學、新聞學、統計或相關科目較佳；

(b) 最少 6年從事廣泛課題的獨立研究或相關事務的工作經驗，當中以與政府政策研究相關的經驗較佳。具備少於 6年相關工作經驗的申請人亦會獲得考慮，如獲受聘，入職薪金會定於適當的薪點，並較議會研究主任的起薪點為低；

(d) 對當前政治、經濟及社會事務的認識；

(e) 良好的分析、溝通、人際關係及督導能力；及

(f) 獨立工作和承受工作壓力的能力。

所有應徵者均應願意在有需要時於正常辦公時間以外及假期工作。

秘書處可制訂進一步的準則，以選出初步入選的申請人。初步入選的申請人或須參加筆試。

薪酬

入職薪酬為每月 64,780 元，並按 5個按年增薪額增至 81,510 元；另有為議會研究主任職級而設的每月現金津貼 (現時的津貼額為每月 1,210元 )。成功受聘人士會按合約條款受聘，為期 3年，倘完成服務期而工作表現良好，可獲續約，並會獲得一筆約滿酬金，其款額加上僱主在強制性公積金計劃下所作的供款，相等於合約期內所得底薪總額的 15%。附帶福利包括有薪假期、醫療及牙科福利。

申請

秘書處只接受網上申請上述職位。申請人須於 2025 年 8 月 11 日或該日前，於指定網頁提交申請。註並上載以英文撰寫的詳細履歷及應徵信，當中需重點介紹申請人從事研究的經驗及職業生涯的主要成就，以及該等經驗及成就與目前應徵的職位有何相關之處。秘書處將以電郵或電話方式通知初步入選的申請人。申請人提供的所有個人資料均會嚴加保密。申請人如於截止日期後 8星期內未獲邀參加面試或筆試，可當作其申請不成功。

註請注意，秘書處並無授權任何職業介紹所或第三方機構代表本處接收申請。

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